Bliv afdelingslæge i en travl og udviklingsorienteret afdeling med fokus på børneanæstesi og intensiv terapi

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Vi søger en afdelingslæge til ansættelse pr. 1. januar 2025 eller efter aftale.
 
Om afdelingen

Hvem er vi?
Operation og Intensiv (OPIN) er en stor og velfungerende afdeling med 23 speciallæger samt uddannelseslæger bestående af både 4. års HU-læger og intro-/postintro-læger. Afdelingen omfatter et operations-, anæstesi-, dagkirurgisk-, intensiv-, skopi- og opvågningsafsnit samt sterilcentral. Samlet er vi lige knap 300 personer ansat i OPIN. 
Der ydes anæstesi til håndtering af elektive, såvel som akutte, kirurgiske procedurer knyttet til en bred vifte af specialer omfattende ortopædkirurgi, mamma- og organkirurgi, gynækologi og obstetrik, urologi, regional specialtandpleje samt karkirurgi. Desuden ydes anæstesi til procedurer på Røntgen og Skanning, Hjertemedicinsk-, Lungemedicinsk- og Psykiatrisk Afsnit. Vi har årligt ca. 14.000 patienter i generel anæstesi (inklusiv ECT), ca. 6.000 i regional anæstesi. Vi har ca. 500 småbørns anæstesier årligt, ca. 100 til børn < 2 år og 400 til børn 2-10 år. Der er inden for det næste års tid påtænkt udvidelse af karkirurgien, visionen er at vi bliver Nordeuropas største til perifer karkirurgi. Vi er også i gang med hjemtagning i andre specialer fra privathospitaler. 
På Intensiv har vi normering til 8 pladser og ca. 800 indlæggelser/år. I 2024 åbnede vi vores nye intensivafsnit samt vores nye Sterilcentral.

Hvordan arbejder vi?
Vi er en travl afdeling, hvor man ofte skal have flere bolde i luften og kunne manøvrere i mange forskelligartede og tværfaglige sammenhænge – hvad enten det er på OP-stuen, på fødegangen, i Skadestuen eller ved modtagelsen af kritiske syge patienter på Intensiv og i modtagelsen. Vores arbejdsmiljø er præget af en flad struktur, og vi hjælper alle hinanden i både det daglige arbejde og i vagttid, hvor du som afdelingslæge vil indgå i bagvagtslaget og stå bag vores læger under uddannelse. Vagtholdet er fra 01.01.25 blevet gjort mere robust med fuld tilstedeværelse af forvagt, bagvagt (HU-læge/afdelingslæge) og overlæge. Der skal laves vagtopgørelse i foråret for at sikre de rette forhold. 

Vi er en afdeling, der ønsker at blive kendetegnet ved:

• Et godt arbejdsmiljø - en afdeling hvor det er rart at være og sjovt at gå på arbejde
• Høj faglighed, hvor vi hele tiden udvikler os, er opdaterede på nye behandlingstiltag og tager aktiv del i forskning og udvikling.
• At uddannelse og udvikling af alle læger i afdelingen prioriteres højt - både af uddannelses- og speciallæger. Vi er stolte af at have vundet flere priser og nomineringer inden for uddannelse, og vores sidste inspektorbesøg var med flotte anmærkninger.
• At være en aktiv medspiller i at forbedre patientforløb på tværs af specialer og fagligheder samt konstruktivt at bidrage i skabelsen af gode samarbejdsrelationer på hele hospitalet.
• At være progressiv og gå forrest i forhold til Bæredygtighed og transformation.
• Vi er en afdeling i udvikling, hvor vi med respekt for hinandens fagligheder og forskelligheder hele tiden søger at spille hinanden gode og sikre høj kvalitet i behandlingen af vores patienter.

Om stillingen

Hvad søger vi?
Vi søger en afdelingslæge, der skal kunne varetage samtlige funktioner i afdelingen. Der er aktuelt mulighed for at køre Akutlægebil i Viborg i dagtid. Der pågår aktuelt afklaring i regionen, hvordan akutlægebilerne i fremtiden skal driftes.
Vi vil dog særligt lægge vægt på erfaring inden for børneanæstesi, ligesom en bestået SSAI i børneanæstesi vil være en styrke. Vi vil også være villig til at fortsætte en evt. igangværende eller bevillige en SSAI uddannelse til rette ansøger i børneanæstesi.
Vi ønsker, at den rette ansøger skal indgå i vores børnehold. Børneholdet varetager alle anæstesier til børn < 2 år og er involveret i alle anæstesier til børn < 10 år. Vi har især anæstesi til børn til MR-scanning, til tandbehandling i den regionale specialtandpleje, til botox behandling, til mindre urologiske-, kirurgiske- og ortopædkirurgiske indgreb og til Curosurf behandling til neonatale. Vi har et tæt samarbejde med Børn- & Unge afdelingen og Neonatalafsnittet.
Børneholdet består aktuelt af 7 overlæger, hvor der er samlet megen erfaring. Vi ønsker at bibeholde denne erfaring samtidig med, at vi indlemmer nye kræfter på holdet. 
Børneholdet kan tilkaldes i akutte situationer mod særskilt honorering.
Du er også velkommen til at søge stillingen, hvis du har et andet interesseområde end børneanæstesi og ikke ønsker at indgå i børneholdet. 
Ved ansættelsens start vil du få udarbejdet en karriereplan, hvor vi sammen laver en plan for din faglige udvikling og eventuelle subspecialiserede tilknytning i afdelingen.

Har du et specielt interesseområde, eller noget andet du brænder for, vil vi således meget gerne være behjælpelige med at realisere dette.

Hvad kan vi tilbyde?

• En fuldtidsstilling på 37 timer pr. uge. Normaltjeneste/vagt på tjenestestedet, 8-skiftet.
• Et alsidigt arbejde med gode muligheder for at udvikle dine færdigheder inden for både intensiv terapi og anæstesi, herunder anvendelse af perifere nerveblokader
• Et trygt og godt arbejdsklima, hvor vi både lærer af hinanden og griner sammen
• En afdeling i udvikling og rig mulighed for medindflydelse i forandringsprocesser
• Mulighed for tættere tilknytning til et interesseområde inden for faget, evt. børneanæstesi. 

Hvad forventer vi af dig?

• Speciallæge i anæstesiologi
• Vægter samarbejde og udvikling højt
• Er fleksibel og arbejdsom
• Er fagligt engageret og initiativrig
• Deltager aktivt i undervisning og uddannelse af yngre kollegaer
• Deltager i kvalitetsprojekter og/eller forskningsprojekter
• Tager del i at løse administrative opgaver i afdelingen.

Om Hospitalsenhed Midt

Hospitalsenhed Midt omfatter Regionshospitalerne Viborg, Silkeborg, Hammel Neurocenter og Skive og har ca. 4.350 ansatte. De fire regionshospitaler danner tilsammen en hospitalsenhed, der har en stærk faglig profil og er i kraft af specialernes kompleksitet og bredde en af de bredest specialiserede hospitalsenheder i Jylland. Regionshospitalet Viborg blev i 2023 igen kåret til Danmarks Bedste Mellemstore Hospital ligesom i 2015, 2018, 2021.

Om løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området. Med henvisning til Lov om indhentelse af børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse. Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her Hospitalsenhed Midt - Regionshospitalerne i Viborg, Silkeborg, Hammel og Skive
Interesserede ansøgere, uanset alder, køn, religion og etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.

Yderligere oplysninger

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til: Cheflæge Toke Ravn på tlf. 7844 5201 eller tokrav@rm.dk

Din ansøgning

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling. Din ansøgning indeholdende autorisations ID, dokumentation for uddannelse, specialuddannelse, hidtidig erfaring og eventuel videnskabelig produktion m.v. samt udfyldt skema til bedømmelse af lægefaglige kompetencer for ansøger til stilling som speciallæge i Region Midtjylland skal være os i hænde elektronisk senest den:
14-11-2024
Ansættelsessamtaler forventes at finde sted d. 19. november 2024.
 

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Viborg Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Region Midtjylland, Heibergs Alle 4, 8800 Viborg

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 14-11-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6141402