Kirke og kulturmedarbejder

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

En stilling som kirke- og kulturmedarbejder ved Vestervang Kirke, Vestervang Sogn i Viborg er ledig pr. 1. december 2023.

Stillingen er på 35 timer pr. uge.

Kirke- og kulturmedarbejderens opgaver vil bl.a. omfatte:

• Stå for og udvikle juniorkonfirmandundervisningen i samarbejde med kirkens præster
• Deltage i konfirmandundervisningen efter aftale med præsterne (den lokale skole har inklusionsklasser)
• Stå for babysalmesang samt stå for børnekor for 0 – 3. kl. i samarbejde med organisten
• Styrke samarbejdet med skole og foreninger i lokalområdet
• Opbygge og koordinere kirkens besøgstjeneste i samarbejde med præsterne
• Styrke og koordinere samarbejdet med frivillige
• Deltage i planlægning og afvikling af aktiviteter året rundt

Vestervang Kirke søger en kirke- og kulturmedarbejder, som vil indgå aktivt i sognets kirkeliv og som med pædagogisk viden, kreativitet og engagement vil bidrage til at løfte og understøtte kirkens liv og vækst.

Vestervang Sogn har ca. 6.000 indbyggere. Kirken er en moderne kirke fra 1970 med tilhørende sognelokaler, som gør den til et levende sted ugen igennem. Ud over kirke- og kulturmedarbejderen er der ansat to præster, en kordegn, to kirketjenere, en organist og to deltids-sangere.

Kirken har en engageret menighed med mange frivillige. Vi har en række aktiviteter for mindre børn, juniorkonfirmander og konfirmandhold. Kirken har et aktivt musikliv samt en bred vifte af tilbud i form af litteraturgruppe, sorggrupper, foredrag for ældre mv. Der er på børne- og ungeområdet et godt samarbejde med FDF, KFUM og KFUK m.fl. fra  lokalområdet.

Vi forventer, at du:

• Har relevant uddannelse for arbejdet som Kirke- og kulturmedarbejder (fx lærer, pædagog, 3K’er eller anden relevant erfaring)
• Har pædagogisk viden og kompetencer samt gode formidlingsevner
• Har viden om og interesse for kristendom og forkyndelse deraf
• Har erfaring med babysalmesang, børnekor og andre aktiviteter for børn
• Er imødekommende og god til opbygge og udvikle relationer til mange forskellige aldersgrupper, til de frivillige og til andre samarbejdspartnere
• Vil indgå aktivt og engageret i samarbejdet med menighedsrådet og kolleger om kvaliteten og udviklingen af kirkelivet i sognet

Vi tilbyder:

• Et varieret og alsidigt job med plads til selv at udvikle og forme arbejdsopgaverne i samarbejde med præster, kolleger og menighedsrådet
• En stilling med frihed til at tilrettelægge arbejdet under ansvar. Der må forventes skiftende arbejdstider, hvor aften- og weekendarbejde kan forekomme.
• En arbejdsplads, hvor vi værdsætter en god omgangstone og et uformelt og konstruktivt samarbejde mellem præster, medarbejdere og de frivillige i sognet

Arbejdsbeskrivelse for stillingen kan rekvireres.

Ansættelse sker ved Vestervang Sogns Menighedsråd beliggende Rughavevej 6, 8800 Viborg.

Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for sognemedhjælpere.  

 

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.

 

Der er uddannelseskrav til stillingen. Se § 14 og 15 i Cirkulære nr. 10001 af 12/11 2019.

Det er en betingelse, at den obligatoriske grunduddannelse for sognemedhjælpere / kirke- og kulturmedarbejdere gennemføres indenfor 2 år efter ansættelsens start, medmindre du i kraft af din hidtidige uddannelse opfylder uddannelseskravet.

Medarbejdere, der ikke opfylder uddannelseskrav og ikke har gennemført den obligatoriske grunduddannelse aflønnes i løngruppe 1. Årslønnen aftales indenfor intervallet 302.851,32 kr. – 401.278,12 kr.(nutidskroner). Fikspunktet er 317.994,35 kr. (nutidskroner). Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør 33.273,76 kr. (nutidskroner).

Medarbejdere, der opfylder uddannelseskrav eller har gennemført den obligatoriske grunduddannelse aflønnes i løngruppe 2. Årslønnen aftales indenfor intervallet 317.994,35 kr. – 454.276,98 kr. (nutidskroner). Fikspunktet er 333.136,22 kr.(nutidskroner). Der er  rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør 33.273,76 kr. (nutidskroner).

OK tillæg på 924,27 kr. (nutidskroner) pr. år.

 

Løn, OK tillæg samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.

 

Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til menighedsrådsformand Ernst Greve på tlf.nr. 23 23 18 37 eller sognepræst Hildur Ahrenkilde på tlf.nr. 29 33 64 12.

 

Ansøgningen med relevante bilag sendes på mail til 9079fortrolig@sogn.dk

 

Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest den 17. oktober 2023.

 

Ansættelsessamtaler forventes at finde sted i uge 43.

 

Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer samt børneattest.

 

 

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Viborg Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

VESTERVANG KIRKE, Rughavevej, 8800 Viborg

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 17-10-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5916597