Team Jobstøtte Ung består af 22 engagerede og dygtige medarbejdere der beskæftiger sig med unge aktivitetsparate, unge i ressourceforløb, på STU samt alle unge der tilbydes en indsats i KUI eller Ungeløftet. Vi er alle optagede af at udvikle vores faglighed med fokus på borgerinddragelse og virksomhedssamarbejdet.
Ungeløftet består pt af 8 medarbejdere der møder vores unge med en styrket virksomhedsindsats og fokus på civilsamfundet - blandt andet gennem IPS og Startblokken. Vi søger nu en koordinator der kan samle trådene på tværs af de mange opgaver og partnere i Ungeløftet, og samtidig sikre at vi får eksekveret på de mange spændende tiltag.
Vi ønsker en koordinator, der har et solidt overblik over teamets kompetencer og ressourcer, og som kender – eller hurtigt kan lære – vores arbejdsmetoder og kultur, så du aktivt kan matche opgaver, indsatser og medarbejdere på den mest effektive og meningsfulde måde. Derfor er det også relevant at vores nye koordinator finder værdi i selv at have et mindre antal ungeforløb for at stå stærkest i understøttelsen af kerneopgaven.
Dette kan du forvente af os:
- Et team præget af et stærkt sammenhold, et godt arbejdsmiljø og let adgang til sparring.
- Et spændende job i en afdeling der har fokus på kerneopgaven og udvikling af vores faglighed.
- En tilgang til arbejdet, der er præget af ”mening” for de unge og hvor man bidrager til en større sammenhæng.
- Faglig understøttelse og muligheder for kompetenceudvikling.
- En afdeling, hvor et tværfagligt forpligtende samarbejde, videndeling og plads til forskellighed er i højsædet.
- Et individuelt tilrettelagt introduktionsprogram med løbende støtte og oplæring i jobbet.
- Løn og ansættelsesvilkår, der bliver fastsat efter gældende overenskomst DS/HK, stillingens funktioner og dine kvalifikationer.
Vi forventer af dig:
- At du besidder en stor portion nysgerrighed og mod
- Kan navigere i et stort relationelt spændingsfelt, med samarbejdspartnere fra flere sektorer og forskellige niveauer
- Kan omsætte strategi til praksis
- Har en stærk evne til at skabe overblik, prioritere opgaver og arbejde struktureret med at udnytte teamets styrker og fagligheder bedst muligt
- Har erfaring fra beskæftigelsesområdet og kender til reformens forandringer
- Trives i en divers opgaveportefølje hvor opgaven udvikles løbende og i samarbejde med vores fagspecialist, partnerskabsansvarlige og leder.
- Måske er du en haj til digitale løsninger og AI, måske har du erfaring med foreningslivet, men det er ikke et krav.
Værdibaseret ledelse og MOD
I Viborg Kommune leder vi værdibaseret og har Mangfoldighed, Ordentlighed, Dygtighed som grundlæggende værdier. Inden for denne ramme sætter vi normerne for en succesfuld beskæftigelsesindsats, hvor borgeren er i centrum, de lokale arbejdspladser og civilsamfundet er redskabet og hvor arbejdsmarkedsområdets koordinering er det, der får indsatsen til at lykkes.
På arbejdsmarkedsområdet i Viborg Kommune arbejder vi ud fra Viborgmodellen, som indebærer et stort fokus på kvalitet i beskæftigelsesindsatsen. Herunder arbejder alle medarbejdere med en række faglige pejlemærker og Guidelines for god beskæftigelsesfaglighed, som blandt andet er med til at sikre en sammenhængende, ressourcefokuseret og helhedsorienteret indsats der matcher Grundfortællingen om arbejdsmarkedsområdet - Viborg Kommune
Er du vores nye koordinator, så send os en motiveret ansøgning med et opdateret CV.
OBS Samtaler finder sted d. 27. april 2026, med opstart 01.06.2026
Spørgsmål til stillingen kan rettes til leder Tina Facius på tlf.: 8787 4801.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Viborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Jobcenter Viborg, Prinsens Alle, 8800 Viborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 21-04-2026;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/060743be-7e1c-4c3d-9dce-8d1387e6f85f
