BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Vi søger en ny kollega, til hovedsageligt i samarbejde med de øvrige udekørende teknikere at varetage vores udkørsel, reparation og hjemtagning af Hjælpemidler fra borgere i hele kommunen. Der vil også være opgaver på vores lager, med udpakning og samling/montage af hjælpemidler.
Uddannelsen er ikke det vigtigste, men hænder og hoved skal ”være skruet rigtig på” til de mangeartede opgaver, samtidig med at fokus ligger på at hjælpe borgerne.
I dagligdagen vil i være et team på 5, som i tæt samarbejde med 4 teknikere på værkstedet løser den samlede opgave med reparation, j
Det er en fast stilling på 37 timer til besættelse fra den 01.04.2024 eller snarest derefter.
Om arbejdspladsen
Vi er et team bestående af 15 medarbejder fordelt på forskellige arbejdsopgaver.
Organisatorisk er vi en del af afdelingen; Visitation Sundhed og Omsorg.
Hjælpemiddelservice dækker hele Viborg Kommune med hjælpemidler til såvel børn, unge, ældre og handicappede.
Hjælpemiddelservice varetager en bred vifte af opgaver, indkøb, justering, reparation, udkørsel, hjemtagning og ikke mindst vask og dessinfiktion af hjælpemidler.
Foruden dette har vi stor kontakt med borgere ved personligt fremmøde på Hjælpemiddelservice eller via telefon.
Vi har også stor tværgående og koordinerende kontakt med den borgernære drift.
Vores opgaver styres i KMD Nexus Sundhedslogistik hvor alt registreres og dokumenteres elektronisk.
Aktuelt er vi omfattet af Velfærdsaftalen på ældreområdet. I den forbindelse arbejder vi på at udvikle nye måder at samarbejde med borgere, pårørende og medarbejdere i forhold til at levere mere omsorg, nærvær og livskvalitet til vores borgere. Vi har igangsat en række lokale og borgernære prøvehandlinger. Se mere her Velfærdsaftalen på ældreområdet - Viborg Kommune
Vi søger en kollega der
- kan arbejde selvstændigt og ser dialogen med engagerede borgere, pårørende og samarbejdspartnere som en central del af arbejdet
- har bred erfaring, da vi har mange forskelligartede opgaver
- har hænderne ”skruet rigtig på” og kan se løsninger frem for problemer
- er udadvendt, engageret, robust og tillidsvækkende
- er ansvarsfuld, struktureret og fleksibel i forhold til Hjælpemiddelservice samlede arbejdsopgaver
- evner at skabe gode relationer og et tæt samarbejde med kollegaer og på tværs af organisationen
- mestrer det danske sprog i skrift og tale
- har en god fysik formåen i forhold til trapper og tunge løft.
Vi tilbyder
- værdibaseret ledelse, hvor vi vægter mangfoldighed, ordentlighed, dygtighed og mod
- grundig introduktion til dine arbejdsopgaver med en erfaren kollega tilknyttet som mentor
- et godt kollegialt miljø, hvor vi vægter udvikling, samarbejde og trivsel
- et arbejdsmiljø med en høj målrettet arbejdsmoral mod bedste løsning for borgerne
Viborg Byråd har med strategien; Sammenhængsmodellen, sat en fælles retning for forvaltningen i Viborg Kommune. Se mere her https://kommune.viborg.dk/Politik/Politikker-og-strategier/Sammenhaengsmodellen
Løn- og ansættelsesvilkår
Sker i henhold til gældende overenskomst. Stillingen er på 37 timer og løndannelsen sker efter principper i ”ny løn”.
Ved ansættelsen vil der blive indhentet straffeattest.
Samtaler
Samtaler afholdes fredag den 23. februar 2024.
Yderligere oplysninger
Ved yderligere spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte daglig leder Leo Vejling telefon 51 58 48 26.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Viborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Social, Sundhed & Omsorg, Prinsens Alle, 8800 Viborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 21-02-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5987417
