BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Brænder du for uddannelse? Og har du lyst til at sætte dit præg på videreuddannelse af anæstesilæger? Så er det lige nu du skal søge denne stilling som Uddannelsesansvarlig ledende overlæge (UALO) på vores afdeling.
Som vores nye UALO vil du sammen med cheflægen få det overordnede ansvar for 6-8 introduktionsstillinger og 4 hoveduddannelsesforløb (sidste år).
Vi er meget ambitiøse på vores uddannelsesområde, for vi har en grundlæggende tro på, at uddannelse skaber kompetente medarbejdere og gode patientforløb. Og vi har noget at have det i!
Videreuddannelsen på vores afdeling er velorganiseret med strømlinede forløb og meget stor tilfredshed blandt de uddannelsessøgende med gode evalueringer. Ved seneste inspektorbesøg 2021 fik vi 10/16 i særdeles god, med kommentaren "Overordnet oplevede vi en yderst velfungerende afdeling med en rar atmosfære og et inspirerende og trygt læringsmiljø". I 2015 og 2019 vandt vi Dansk Selskab for Anæstesiologi og Intensiv Medicins uddannelsespris.
Der er aktuelt en UKYL(afdelingslæge) samt yngste UKYL(introlæge) i afdelingen og de fleste af vores speciallæger er vejledere, der alle er stærke medspillere for den kommende UALO.
Som UALO vil du indgå i afdelingens funktionsledergruppe sammen med 3 andre ledende overlæger, vores 7 oversygeplejersker samt afdelingsledelsen.
Vi forventer at du,
- brænder for uddannelse
- er en tydelig kommunikator
- evner at strukturere egne arbejdsopgaver i en travl hverdag
- er god til at prioritere og strukturere
- favner bredt, også når uddannelse er svært
- finder uddannelsesmuligheder i tværfagligt samarbejde
- aktivt vil bidrage til hele afdelingens og fagets udvikling.
Funktionsbeskrivelse Uddannelsesansvarlig ledende overlæge.pdf (rm.dk)
Som UALO kommer du til at arbejde i en større afdeling med ca. 300 medarbejdere. Afdelingen rummer et operationsafsnit, en dagkirurgisk enhed, et intensivafsnit med forventeligt 12 senge fra 1.3.23 (Intensiv er aktuelt i byggeproces), et opvågningsafsnit og et modtagelse/hvil (tilknyttet dagkirurgisk enhed), en sterilcentral samt et skopiafsnit.
Trivsel er højt prioriteret i vores afdeling, vi har så sent som september 2023 opdateret vores hensigtserklæring vedrørende trivsel. Værdierne i vores afdeling er faglighed, ærlighed og humor. Vores motto er patienten først – medarbejderne altid.
Uddannelsen nyder bl.a. godt af en stor akutafdeling med traumemodtagelse, intern medicin, samt de skærende specialer: ortopædkirurgi, abdominal kirurgi, karkirurgi, urologi, gynækologi, obstetrik, tandbehandling. Dertil kommer ECT behandlinger og MR scanninger i generel anæstesi. hovedsagligt børn, hvor vi har knap 600 børneanæstesier/år og en børneanæstesigruppe. I afdelingen er der fokus på udvikling af nye løsninger og et godt tværgående samarbejde.
Vores nøgletal lyder på cirka 12.000 patienter i generel anæstesi, 2700 spinal, 3500 regionale blokader. Vores multidisciplinære intensivafsnit er et niveau 2-afsnit, som behandler ca. 1000 patienter årligt på de aktuelle 8 højintensive sengepladser.
Behandlingsmodaliteterne omfatter avanceret respiratorbehandling, hæmodynamisk monitorering og behandling samt kontinuerlig dialyse.
Tilstedeværelsesvagterne udgøres af 1 forvagt (intro eller postintro) samt bagvagt (HU eller afdelingslæge). Overlægevagten har tilstedeværelsesvagt fra kl 15-08, når der er HU-læge som bagvagt og vagt uden for tjenestestedet, når det er en afdelingslæge.
Om Hospitalsenhed Midt
Hospitalsenhed Midt omfatter Regionshospitalet Viborg, Regionshospitalet Silkeborg, Regionshospitalet Hammel Neurocenter og Regionshospitalet Skive og har ca. 4.200ansatte samt et budget på ca. 2,4 mia. kr. årligt. De fire regionshospitaler danner tilsammen en hospitalsenhed, der har en stærk faglig profil og er i kraft af specialernes kompleksitet og bredde en af de bredest specialiserede hospitalsenheder i Jylland. Se nærmere om Hospitalsenhed Midt på www.hospitalsenhedmidt.dk.
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Med henvisning til Lov om indhentelse af børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest. Ansættelsen sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Operation og Intensiv.
Yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til cheflæge Toke Ravn på tlf. 28142708 eller mail tokrav@rm.dk
Ansøgningsfrist
Der er ansøgningsfrist 20.11.23 og ansættelsessamtaler forventes afholdt 24.11.23. Du vil blive vurderet i forhold til de syv lægeroller, og ansøgning skal udformes i forhold til dette.
Vores ønske er, at du vil kunne tiltræde stillingen i løbet af 1. kvartal 2024.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Viborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Region Midtjylland, Heibergs Alle 4, 8800 Viborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 20-11-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5933814
