BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Har du en sundhedsfaglig uddannelse, og vil du være en del af et engageret team der varetager myndighedsopgaven indenfor rehabilitering, hjemmepleje og boliger til kommunes borgere?
Så har vi to ledige stillinger som visitator i Visitation Sundhed og Omsorg til
besættelse pr. 1. februar 2024.
Om stillingen
Som visitator får du en vigtig rolle i at vurdere, hvilke hjælp og støtte der bidrager til, at borgeren kan klare hverdagslivet så selvstændigt som muligt. I det daglige arbejde indgår vi i dialog med både borgeren, pårørende samt det personale, der i hverdagen hjælper borgeren med at finde de bedst mulige løsninger.
Samtidigt skal vi sikre borgerens retssikkerhed og bevilge hjælp efter gældende lovgivning og kommunens kvalitetsstandarder.
Ældreområdet i Viborg Kommune er i gang med en spændende opgave, da vi er en del af velfærdsaftalen. Her skal ældreområdet i Viborg kommune udvikle den kommunale velfærd og understøtte det gode ældreliv. Arbejdet med at udfolde velfærdsaftalen i hverdagen er højt prioritet de næste tre år, hvor vi skal afprøve nye arbejdsgange og kan blive sat fri fra gældende lovgivning og kvalitetsstandarder. Se mere om velfærdsaftalen her: Fakta om Velfærdsaftalen - Viborg Kommune
Du skal i stillingen varetage myndighedsfunktionen indenfor rehabiliteringsforløb i hjemmet, personlig pleje og praktisk hjælp, midlertidigt ophold, ældre- og plejeboliger m.v. Dette indbefatter, at du i hverdagen skal funktionsvurdere, træffe afgørelser, håndtere konflikter, behandle klagesager, indgå i telefonfunktioner m.v. Vi anvender KMD Nexus som omsorgssystem og dokumentationsmetoden FSIII.
Vi ønsker en medarbejder der
- er uddannet sygeplejerske, ergo- eller fysioterapeut, evt. suppleret med visitatoruddannelsen og erfaring fra jobbet som visitator
- har kørekort
- kan og vil påtage sig rollen som myndighedsperson
- har interesse for arbejdet med borgere der har såvel fysiske som psykiske, kognitive og sociale udfordringer
- kan arbejde selvstændigt og samtidig besidder gode samarbejdsevner
- er i stand til at planlægge egen arbejdsuge samt være fleksibel i forhold til teamets fælles arbejdsopgaver
- trives i en travl hverdag med mange bolde i luften
- er god til at kommunikere såvel skriftligt som mundtligt
- ser mødet og dialogen med borgere, pårørende og samarbejdspartnere som en central del af arbejdet
- trives med administrativt arbejde og har erfaring med et omsorgssystem
- kan bidrage med at styrke det tværfaglige samarbejde og de sammenhængende forløb
Vi tilbyder en afdeling hvor du får
- værdibaseret ledelse hvor vi vægter Mangfoldighed, Ordentlighed, Dygtighed og MOD
- grundig introduktion til dine arbejdsopgaver med en erfaren kollega tilknyttet som mentor
- et godt kollegialt miljø, hvor vi vægter udvikling, samarbejde og trivsel
- et arbejdsmiljø med en høj faglighed og gode muligheder for tværfaglig sparring
- mulighed for at arbejde selvtilrettelæggende under hensyntagen til de fælles opgaver i afdelingen
- indflydelse på den faglige udvikling i afdelingen
- en arbejdsplads på Viborg Rådhus sammen med en gruppe af engagerede kollegaer, som ser frem til at tage imod dig i det tværfaglige fællesskab
Visitation Sundhed og Omsorg er en del af Omsorgsforvaltningen og består udover Team Praktisk hjælp og personlig pleje, også af Team Kropsbårne/hjælpemidler, Træning og hverdagsrehabilitering, Tværgående fagteam og Hjælpemiddelservice.
Omsorgsområdet i Viborg Kommune har som kerneopgave at samarbejde med borgeren om et selvstændigt, meningsfuldt og aktivt liv – hele livet. Det kræver, at vi arbejder efter fælles mål og retning, koordinerer vores ressourcer og aktiviteter – og på den måde skaber sammenhængende forløb for borgerne.
Viborg Kommune har et stærkt fokus på rehabilitering og på at give hver borger mulighed for mest mulig selvbestemmelse og livskvalitet uanset dennes funktionsniveau. Viborg Byråd har med en ny strategi, sammenhængsmodellen, sat en fælles retning for alle forvaltningerne i Viborg Kommune. Se mere her Sammenhængsmodellen - Viborg Kommune
Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer ugentligt efter aftale.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Stillingen er aflønnet efter principper i ”ny løn”
Bemærk at Viborg Kommune er røgfri arbejdsplads.
Samtaler
Ansættelsessamtaler afholdes mandag den 18. december 2023.
Yderligere oplysninger
Du kan få yderligere oplysninger ved at kontakte teamleder Rikke Halling Mørch på telefon 87 87 61 19 eller visitator Tina Hagelskjær på telefon 87 87 61 00.
Viborg Kommune har ca. 7.800 engagerede ansatte, som har viljen til at skabe vækst og velfærd for mere end 97.000 borgere hver dag. Hos os bygger ledelse og samarbejder på værdier - ikke på regler. Her er plads til forskellighed, og vi behandler hinanden ordentligt. Vi lægger vægt på at udvikle og dygtiggøre os. Og vi har modet til og mulighederne for at tænke nyt.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Viborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Visitation Sundhed og Omsorg, Prinsens Alle, 8800 Viborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 10-12-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5944723
