Vil du være vores nye kollega?
Organistforeningen søger pr. 1. oktober 2024 en sekretariatsmedarbejder til en stilling på 28 timer om ugen. Arbejdstiden er som udgangspunkt placeret mandag til torsdag inden for almindelig arbejdstid og aftales nærmere.
Social- og sundhedsassistentelev – sammenhængende forløb
Regionspsykiatrien Midt søger afdelingslæge pr. 1. december 2024 eller efter aftale.
Social- og sundhedsassistentelev uddannelsen med MERIT
En klassificeret introduktions stilling (6630-05-30-i-02) i kirurgi er ledig til besættelse fra 1. november eller snarest derefter. Vi søger engagerede, nysgerrige kolleger til vores velfungerende og velrenommerede uddannelses afdeling i et alsidigt speciale der udfordrer både hoved og hænder. Vi forventer en kollega med en dedikeret interesse for specialet og alle dets mange aspekter både inden for...
En af vores dygtige og mangeårige medarbejdere går på pension og vi søger derfor en socialfaglig medarbejder til Botilbuddet Guldblommevej 1
Er du klar til at være en del af vores digitale transformation inden for Psykiatrien i Region Midtjylland? Vi søger to dygtig digitaliseringskonsulenter, der kan understøtte afdelingerne i Psykiatrien med implementeringen af Microsoft 365. Den primære opgave vil være at integrere de tekniske muligheder i Microsoft 365 med klinikkens arbejdsgange der er ikke nogen teknisk implementering det er 100%...
Vil du som planlægger være med på rejsen mod en klimaneutral fremtid i Viborg Kommune?
En stilling som lægesekretær/administrativ klinikassistent ved Regional Specialtandpleje, Hospitalsenhed Midt, med tjenestested på vores centralklinik i Viborg, er ledig til besættelse 1. september eller snarest herefter.
Er du drevet af en ambition om at hjælpe andre mennesker og sætte dit præg på driften i et Teknisk Afsnit, hvor vi vægter det gode patientforløb højt? Så skal du læse videre.
Vi er et højt specialiseret døgntilbud for børn og unge med autisme. Er du interesseret i at arbejde som fast nattevagt hos os? Så skal du læse videre her.
Grundet nye indskrivninger har vi brug for endnu flere dygtige kollegaer og du har muligheden for at blive en del af vores afdeling, hvor medarbejderne sammen med ledelsen sætter præg på Hamarhus.
Alle vores lidt over 4.000 medarbejdere skal have forhandlet deres løn en gang om året. HR-konsulenterne hjælper vores ledere i de kliniske afdelinger med at styre processerne og varetage forhandlingerne. Det kræver indsigt i overenskomster, processtyring, forhandlingsteknik og strategisk stillingtagen til anvendelse af løn. Du vil få ansvar for egne faggrupper og have et tæt samarbejde med de faglige...